博士生畢業(yè)后進(jìn)高校當(dāng)老師,直接是副教授嗎?
博士生畢業(yè)后進(jìn)高校當(dāng)老師,直接是副教授嗎?根據(jù)目前國(guó)內(nèi)職稱評(píng)定的相關(guān)規(guī)定,博士生畢業(yè)進(jìn)高校當(dāng)老師不能直接認(rèn)定為副教授,可以直接認(rèn)定為助教。
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根據(jù)國(guó)家職稱評(píng)定條件規(guī)定,獲得博士學(xué)位工作滿兩年,可以申請(qǐng)?jiān)u審副教授職稱。評(píng)審副教授職稱還要受其他條件限制,比如工作業(yè)績(jī),發(fā)表論文等。具備評(píng)審副教授條件,還要經(jīng)過(guò)職稱評(píng)委會(huì)審查評(píng)審,通過(guò)職稱評(píng)委會(huì)評(píng)審才具備副教授任職資格。
有的高校只要本人申請(qǐng)參加職稱評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)就獲得副教授任職,還有些高校實(shí)行的是職稱評(píng)聘分開(kāi)。由于副教授職位有限,獲得副教授資格但沒(méi)被聘任副教授的也有之。不同的高校職稱政策也不完全一樣。
由于這幾年國(guó)家培養(yǎng)的博士多了,高校對(duì)進(jìn)大學(xué)當(dāng)教師的門檻也高了,很多高校規(guī)定必須是博士才能進(jìn)大學(xué)當(dāng)老師。因此進(jìn)校后評(píng)副教授也競(jìng)爭(zhēng)激烈。
博士畢業(yè)后進(jìn)高校當(dāng)老師,直接是副教授嗎? ,這種政策已是咋日黃花 ,一去不復(fù)返了。人才, 逐漸占空 再到 快速下移 ,就是目前高校 *** 教師的宏觀態(tài)勢(shì)。
回顧博士進(jìn)高校的 歷史 ,大家就會(huì)看到中國(guó)自1978年改革開(kāi)放開(kāi)始,1983年之一批自主培養(yǎng)的18名博士畢業(yè),經(jīng)過(guò)近40年的高等教育發(fā)展,首先高校數(shù)量從改革開(kāi)放之初的500多所,發(fā)展到今天各類高校(包括高職高專校近1800所)共3005所,而博士從首批18人直到今天我國(guó)自主培養(yǎng)的博士近90萬(wàn)人。
起初,博士這種稀缺人才,各大學(xué)(本科),進(jìn)入排名靠前的中央直屬和部屬院校,這些大學(xué)也求賢若渴,也竭力用各種政策吸引那時(shí)的高學(xué)歷、高素質(zhì)人才一一博士,也各顯身手制定了很多優(yōu)厚的吸引博士甚至碩士的政策。包括住房、安家費(fèi)和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),甚至還包括安排解決夫妻另一方的工作問(wèn)題。而當(dāng)時(shí)的各校政策就是,只要是博士來(lái)校,一年實(shí)習(xí)期(適應(yīng)期)過(guò)后,就可直升副教授。
如果說(shuō),1977年底恢復(fù)高考是中國(guó)高等教育恢復(fù)和發(fā)展的 之一個(gè)重大 歷史 節(jié)點(diǎn) ,高等教育就是精英教育培養(yǎng),那么1999年高考擴(kuò)招,高等教育已轉(zhuǎn)為通識(shí)教育培養(yǎng),這是 第二個(gè)節(jié)點(diǎn)。 在這個(gè)時(shí)期,1998年出現(xiàn)了39所985高校之一陣列的劃分,而下一年又出現(xiàn)了137所211高校(985自然是211)的一、二陣列的劃分,然后是一、二、三本的開(kāi)列。2020年400多所三本(民辦和合作辦學(xué)為主),在教育部的嚴(yán)令下已全部轉(zhuǎn)制二本或消失。985、211當(dāng)然是一本校,而開(kāi)列中不到350所院校主要有兩個(gè)標(biāo)志成為事實(shí)(約定俗成,教育部并無(wú)官文)上的一本。其一,本科一批招生(先上車選學(xué)生),其二,有博士點(diǎn)(學(xué)校、學(xué)科實(shí)力的體現(xiàn))。而隨著大學(xué)生、碩士、博士數(shù)量的不斷增加,到了2020年,全國(guó)具有??埔陨辖逃潭鹊娜耍堰_(dá)1.732億,其中本科是8500萬(wàn)左右,而碩研是900萬(wàn),博研是90萬(wàn)。
而2020年12月14日,教育部開(kāi)會(huì)下文,開(kāi)始較大規(guī)模擴(kuò)大碩博招生規(guī)模, 這是第三個(gè)高等教育改革的節(jié)點(diǎn)。 2020年全國(guó)550所左右有碩士招生權(quán)的高校招碩已達(dá)111.4萬(wàn),而19年、18年分別是84萬(wàn)和79萬(wàn)。博士從6萬(wàn)人增加到近10萬(wàn)人。而隨著具有高學(xué)歷(博碩)人數(shù)的不斷增加,從2013年左右(各校不同,我校是這樣)開(kāi)始,原來(lái)的博士 *** 優(yōu)惠政策基本消失。博士畢業(yè)后,根據(jù)各高校的規(guī)定,不但不再一~二年后直升副教授,而且越強(qiáng)的高校,對(duì)博士的要求越來(lái)越嚴(yán)苛。除了看你博士的牌子、層次、學(xué)科,更要看科研項(xiàng)目和經(jīng)歷。下面有朋友寫了,更可怕的是,6~8年內(nèi),如果達(dá)不到科研、教學(xué)的考核要求,不要說(shuō)升聘副教授了,可能連飯碗都沒(méi)了,只能卷鋪蓋走人了。
看到這兒,有朋友不理解了,那不能給他一個(gè)副高(教學(xué)、實(shí)驗(yàn)、工程甚至政工、圖書館系列職稱都不同,跟崗位和工作性質(zhì)有關(guān))不行嗎?[可愛(ài)][可愛(ài)][可愛(ài)]那還真不行!因?yàn)榻逃亢透魇〗逃龔d均規(guī)定, 一所高校的副高和正高職稱,不得超過(guò)學(xué)校教師人數(shù)的30%和15%。 而如果你懂行的話,那是真殘酷啊,一些名校為了再吸引高素質(zhì)人才,甚至出臺(tái)政策自掏腰包,招入人才的職稱不是教授,而是青年研究員,卻享受的是正教授的職稱、地位和待遇。但你反過(guò)來(lái)想,博士不是沒(méi)那么好了嗎,怎么還會(huì)有這種變通?那就是你作為博士夠不夠牛的問(wèn)題了!
兩個(gè)問(wèn)題,一說(shuō)大家就明白了。其一,高校老師崗位已非常有限,甚至稀少。985 211 普一 普二 高職高專的教師崗位數(shù)量,是遞增的,但也將越來(lái)越少,而學(xué)歷層次和要求卻是遞減,但也越來(lái)越小的。其二,為什么會(huì)這樣?很簡(jiǎn)單,高校數(shù)量 教師數(shù)量 學(xué)生數(shù)量,這三個(gè)變量是緊密關(guān)聯(lián)的。教育部已在12月14日明確,要求各可碩博招生的大學(xué),必須盡力增加資源,擴(kuò)大研究生招生和在學(xué)人數(shù)!
任何資源,通過(guò)不管什么政策、形式和體制,歸根結(jié)底,其實(shí)都是配置和分配。中考、高考、研考,乃至所有的考試,無(wú)非就是通過(guò)考試這種相對(duì)公平的方式,去對(duì)應(yīng)選拔和分配人才。而所有的考試選拔,就是憑考分高低,先后買票上學(xué)校 工作 發(fā)展的一列列、一趟趟列車,高分可選先上,低分只能看著人家坐滿了先行的列車,等著你能坐上的那班車。
優(yōu)質(zhì)資源,直至任何資源,在任何 社會(huì) ,從來(lái)都是你行就多拿,先到就先得,除非你超強(qiáng)過(guò)人。而這是永遠(yuǎn)無(wú)法改變的規(guī)則!再舉兩個(gè)我自己身邊的實(shí)例吧。一我的堂侄4年前,博士(本碩博)畢業(yè)于山東大學(xué)通信工程專業(yè)。畢業(yè)后在山東師范大學(xué)任教,由于他承擔(dān)項(xiàng)目和科研及教學(xué)都非常出色,去年被破格提升為副教授。二我所在的安徽工業(yè)大學(xué),雖然每年不一定會(huì)有這種破格提升,但這種情況也并不鮮見(jiàn)。關(guān)鍵就是,你是否足夠出色,能否滿足破格條件。 重點(diǎn):一般, 每個(gè)學(xué)校都有機(jī)動(dòng)副教授名額,專給牛博士。為什么副教授競(jìng)爭(zhēng)慘烈?因?yàn)樗瞧款i,而且中級(jí)升高級(jí)的人數(shù)眾多,科研、教學(xué)都不錯(cuò),那就只好真刀真槍血拼到底了!
我說(shuō)的已經(jīng)很直白,也很現(xiàn)實(shí),都不知道這篇文章被不被bi?現(xiàn)實(shí),殘不殘酷,你卻可以自己去悟、去想![作揖]如果還有問(wèn)題問(wèn)我,我一定竭盡全力解答、回復(fù),與您交流!
不是,許多高校制定的晉升制度,是要根據(jù)科研教學(xué)業(yè)績(jī),在八年內(nèi)評(píng)上副教授。否則非升即走,或轉(zhuǎn)崗,競(jìng)爭(zhēng)非常殘酷。
取決于所進(jìn)學(xué)校的需求。從市場(chǎng)角度說(shuō),是店客關(guān)系狀態(tài)。店大則入店規(guī)矩多,吃菜還莫挑,少提服務(wù)要求就好??痛髣t直接上位,給好酒好菜,招待巴適。有的博士入校就給兩年期副教授待遇,兩年內(nèi)可申報(bào)副高,評(píng)上再聘。有的是短聘期中非升即走。
你好,很高興回答這個(gè)問(wèn)題,胡老師在高校工作已經(jīng)十多年了,希望我的回答對(duì)你有幫助。
這個(gè)問(wèn)題不能直接給肯定或者否定的答案,因?yàn)槊總€(gè)學(xué)校引進(jìn)博士的待遇和政策都不相同。
一般來(lái)說(shuō),有下面幾種情況:
1. 直接認(rèn)定副教授 ,這種情況一般來(lái)說(shuō)是比較少見(jiàn)的,要求也比較高,一般要雙一流、985、211知名高校的博士,而且讀博期間有突出的科研成果和業(yè)績(jī),甚至有的高校還要求有海外背景。
2. 享受副教授待遇 ,這類情況要常見(jiàn)一些。部分高校為了吸引人才,會(huì)給新引進(jìn)的博士更低一檔的副教授待遇(一般高校副教授崗級(jí)分為5、6、7三擋,7級(jí)更低)。但不是無(wú)條件的一直享受,會(huì)給3-5年的緩沖期,希望新進(jìn)博士在這幾年能潛心教學(xué)科研,多出成果,評(píng)上副教授。
3. 直接認(rèn)定為講師 ,這也是很多高校的做法,博士畢業(yè)進(jìn)??梢灾苯由暾?qǐng)認(rèn)定為講師,如果在這一期間,有突出業(yè)績(jī),也可以去申請(qǐng)?jiān)u聘副教授。下面是某高校 *** 博士青年教師的條件和待遇,可以參考一下。
雖然目前博士畢業(yè)進(jìn)高校還是相對(duì)容易, 但要注意的是接下來(lái)門檻會(huì)越來(lái)越高 ,而且現(xiàn)在職稱的評(píng)聘權(quán)都下放到高校,對(duì)于正高、副高以及中級(jí)、初級(jí)的比例都有限制,就是說(shuō)如果一個(gè)高校的副高比例已經(jīng)超標(biāo)了,但就只能等前面的人退休了才有名額,或者有些院校在崗位聘任的時(shí)候進(jìn)行競(jìng)聘上崗。 所以,如果想進(jìn)高校還是要早做打算。
現(xiàn)如今,博士已不那么值錢了![捂臉]
在江蘇省,即便是高職高專院校,博士也 是緊缺專業(yè),且本、碩、博方向一致(或相近)才能入編。
入編后,試用期 轉(zhuǎn)正,定講師。
許多本科院校已開(kāi)始非升即走了!
博士生畢業(yè)進(jìn)高校,一般直接認(rèn)定講師,兩年后可以參評(píng)副教授。
但多數(shù)高校對(duì)博士是先內(nèi)聘副教授,就是享受副教授待遇,但還不是副教授。
副教授是需要評(píng)的,并且非常不好評(píng),因?yàn)閰⒃u(píng)人員多,指標(biāo)少。往往準(zhǔn)備的材料評(píng)教授也夠了,但就是過(guò)不了副教授。
不是,博士進(jìn)高校,除了極個(gè)別成果異常突出可以走綠色通道的之外,職稱都是講師。講師二年之后,才有資格評(píng)副教授。個(gè)別成果特別突出的可以破格。
博士生進(jìn)入高校以后能夠達(dá)到什么樣的一個(gè)職稱水平,這是根據(jù)專業(yè)和個(gè)人的學(xué)習(xí)素養(yǎng),研究履歷息息相關(guān)的。
大學(xué)老師要求有博士學(xué)歷,這個(gè)是硬性的規(guī)定要求,但是,有的時(shí)候某些專業(yè)想 *** 到博士要費(fèi)九牛二虎之力。
在這種情況下,學(xué)??梢院瓦@些優(yōu)秀的人才進(jìn)行協(xié)商,比如說(shuō)給一定的條件,再滿足條件的情況下,許諾這個(gè)人才多少年之內(nèi)可以成為副教授。
但是,有一些專業(yè)就業(yè)率比較差,博士畢業(yè)進(jìn)入學(xué)校以后,還會(huì)被學(xué)校挑三揀四,這種專業(yè)的博士畢業(yè)生能夠進(jìn)入高校就不錯(cuò)了。他們不一定能夠從講師做起,進(jìn)入學(xué)校以后有可能是以助教的身份在學(xué)校工作。
還有一種情況,這個(gè)專業(yè)由于就業(yè)率比較好, 社會(huì) 上的收入非常的高,在這種情況下招老師特別困難,這時(shí)學(xué)校是有可能給本科畢業(yè)生或者是研究生學(xué)歷的人才提供崗位,并且許諾在滿足條件之后給予講師地位的。
以我大學(xué)讀的專業(yè)為例,我是讀德語(yǔ)專業(yè)的。這個(gè)專業(yè)畢業(yè)以后進(jìn)入 社會(huì) 的收入期望值很高,工作幾年以后,年入三五十萬(wàn)是很常見(jiàn)的現(xiàn)象。比如我目前畢業(yè)第五年,收入稅后70W+。
我的兩個(gè)朋友在某省一號(hào)的211大學(xué),一個(gè)是本科畢業(yè),北外德語(yǔ)系,現(xiàn)在是講師身份。還有一個(gè)是南昌大學(xué)本科畢業(yè),廣外的研究生學(xué)歷,已經(jīng)快要升副教授了。由于德語(yǔ)專業(yè)太好就業(yè)了,大學(xué)不好招人,也很難按照國(guó)家的標(biāo)準(zhǔn)要求每個(gè)老師都達(dá)到博士學(xué)歷。甚至每年考研和讀博的人數(shù)的比例都很低,所以,一部分大學(xué)老師是入職大學(xué)以后,通過(guò)讀在職研究生和博士的方式獲得相關(guān)學(xué)歷的。
在我上面提到兩個(gè)朋友中那位女老師,她的老公是本科畢業(yè),當(dāng)時(shí)學(xué)校為了能夠留住她,許諾給她老公講師地位,并且安排她的老公在本校讀在職研究生和博士研究生。現(xiàn)在她的老公已經(jīng)博士學(xué)歷到手成功成為副教授,憑借他的一己之力,她把老公扶上位。這在普通的專業(yè)里面是不可想象的。
所以,聰明的讀者有沒(méi)有發(fā)現(xiàn)一個(gè)判斷一個(gè)專業(yè)將來(lái)有沒(méi)有“錢途”的 *** ?你就去看211大學(xué)里面這個(gè)專業(yè)的青年老師,有沒(méi)有出現(xiàn)博士以下學(xué)歷的,如果有那么這個(gè)專業(yè)就業(yè)前景肯定還不錯(cuò)。如果某個(gè)專業(yè),教師清一色的是博士學(xué)歷,甚至是博士后,那么這樣子的專業(yè),就業(yè)和收入期望會(huì)相當(dāng)慘淡,而且行業(yè)里面可能會(huì)有嚴(yán)重的學(xué)歷歧視,本科畢業(yè)沒(méi)有什么好果子吃。(你是不是突然發(fā)現(xiàn)很多重點(diǎn)大學(xué)的計(jì)算機(jī)專業(yè)的老師是研究生學(xué)歷的?)
因此,“選擇大于努力”,這句話在大學(xué)專業(yè)的選擇上是100%有效的。
從一定程度上講,各階層的高學(xué)歷人才就是大學(xué)所生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品。既然是產(chǎn)品,就會(huì)遵循著物以稀為貴的原則。
馬哲學(xué)的好的同學(xué)應(yīng)該都會(huì)知道,但 社會(huì) 上的某一個(gè)產(chǎn)品供不應(yīng)求的時(shí)候,那么這個(gè)產(chǎn)品它的價(jià)格,就會(huì)偏離出它本身的價(jià)值不斷的上漲。
如果,你讀的專業(yè)是這個(gè) 社會(huì) 上稀缺的行業(yè),那么你就是屬于稀缺人才。有可能你在大學(xué)學(xué)習(xí)的過(guò)程并不努力,學(xué)歷也不高,但是由于你的稀缺性,決定了企業(yè)要付出更大的資金成本來(lái)獲得你,你就以更輕松的方式獲得了更高的收益。
讀書奮斗,除了為 社會(huì) 做貢獻(xiàn)這個(gè)目的以外,也要為自己的人生幸福考慮,用更加輕松 健康 的方式獲得高收益,避免壓力和競(jìng)爭(zhēng),擁有財(cái)富的同時(shí)又擁有 健康 和時(shí)間,讓自己的起點(diǎn)高于別人奮斗的終點(diǎn),達(dá)到這樣的一個(gè)水平,取決于你的選擇分析能力。
這個(gè)不能一概而論,看高校的政策,如果說(shuō)你即將進(jìn)入的高校缺乏博士,或者你這個(gè)專業(yè)的博士,那么學(xué)校在引進(jìn)人才的時(shí)侯,可能會(huì)有優(yōu)惠,直接給副教授的待遇,但是也是有要求的,如果說(shuō)進(jìn)入的是985211高校,可能政策上就沒(méi)有這么多優(yōu)惠,當(dāng)然因人而異,因?qū)嶋H情況而已!主要還是咨詢 *** 高校的人力資源部們相關(guān)的政策。
博士后是屬于幾級(jí)職稱
這個(gè)說(shuō)法是錯(cuò)誤的,博士后不屬于職稱,博士后,是指在獲得博士學(xué)位后,在高等院?;蜓芯繖C(jī)構(gòu)從事學(xué)科研究的工作職務(wù),一般是在博士后流動(dòng)站或博士后科研工作站進(jìn)行研究的人員。需要注意的是,博士后不是學(xué)位,而表示的是一段工作經(jīng)歷。
在中國(guó),取得博士學(xué)位是成為博士后的必要條件,但在國(guó)外也有一些不具有博士學(xué)位,但卻是以博士后身份開(kāi)展工作的研究人員,所以博士后是科研工作經(jīng)歷。
一般博士后的任期時(shí)間不長(zhǎng),被認(rèn)為是一種從事科研的過(guò)渡性安排。中國(guó)國(guó)家博士后基金對(duì)博士后在站資助時(shí)間為兩年。國(guó)外高校一般對(duì)博士后沒(méi)有統(tǒng)一的安排,經(jīng)費(fèi)來(lái)源、時(shí)間長(zhǎng)短均比較靈活。
擴(kuò)展資料
中國(guó)博士后制度的成果。人力資源和社會(huì)保障部提供的數(shù)據(jù)顯示,截止到2011年初,全國(guó)已在包括全部“985”和“211”高等院校、各主要科研院所的415個(gè)單位設(shè)立博士后科研流動(dòng)站2146個(gè),累計(jì)招收博士后研究人員8萬(wàn)多人,出站博士后絕大多數(shù)成為相關(guān)領(lǐng)域和單位的科研骨干和學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。
全國(guó)博士后科研流動(dòng)站設(shè)站學(xué)科覆蓋理、工、農(nóng)、醫(yī)、軍事、社會(huì)科學(xué)等12大學(xué)科門類的全部89個(gè)一級(jí)學(xué)科。在大型企業(yè)、科研型事業(yè)單位、高新園區(qū)設(shè)立博士后科研工作站2158個(gè),覆蓋電子信息、生物醫(yī)藥、國(guó)防科技、經(jīng)濟(jì)金融等國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要領(lǐng)域。
參考資料來(lái)源:百度百科-博士后
博士進(jìn)高中職稱怎么算
這個(gè)現(xiàn)在各單位自已說(shuō)了算,碩士過(guò)去一年轉(zhuǎn)正可以是中級(jí)、五年后可評(píng)高級(jí)。
應(yīng)屆博士入職中學(xué)三個(gè)月后,可以申請(qǐng)認(rèn)定中學(xué)一級(jí)教師,在一級(jí)崗位上任教2年后有資格評(píng)審中學(xué)高級(jí)教師。這與高校應(yīng)屆博士在講師崗位上任教2年后有資質(zhì)評(píng)審副教授職稱相一致。
但是,中學(xué)高級(jí)教師評(píng)審還要另外附加8年的中學(xué)班主任年限。而國(guó)家人力資源社會(huì)保障部、教育部關(guān)于印發(fā)的《關(guān)于深化中小學(xué)教師職稱制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)的通知》(人社部發(fā)〔2015〕79號(hào))并無(wú)對(duì)班主任經(jīng)歷的相關(guān)規(guī)定。同時(shí),過(guò)長(zhǎng)的班主任經(jīng)歷要求嚴(yán)重影響了博士群體在中學(xué)的身份認(rèn)同感和職業(yè)歸屬感,不利于博士群體在中學(xué)的職業(yè)發(fā)展。
博士畢業(yè)后的職稱以及高工
職稱的評(píng)定是步進(jìn)的,博士學(xué)位可以不參加初級(jí)職稱的評(píng)定, 但要參加中級(jí)職稱評(píng)定,并獲得了中級(jí)職稱后才能參加高級(jí)職稱的評(píng)定。
因?yàn)槟愀邔W(xué)歷的關(guān)系,從中級(jí)職稱到正高職稱用的時(shí)間應(yīng)該不會(huì)太久。
當(dāng)然,不排除部分地區(qū)為吸引人才而制定的特殊政策,你可以去咨詢一下相關(guān)部門。
博士自動(dòng)取得中級(jí)職稱嗎
中級(jí)職稱是經(jīng)過(guò)評(píng)審出來(lái)的,博士也需要評(píng)的,不會(huì)自動(dòng)取得。
中級(jí)職稱任職條件:
(1)博士研究生畢業(yè),經(jīng)考核,可以直接認(rèn)定為中級(jí)。
(2)碩士研究生畢業(yè)或雙學(xué)位獲得者,從事專業(yè)技術(shù)工作三年以上。
(3)大學(xué)本科畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作四年以上,取得助理職稱四年以上。
(4)大學(xué)??飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作七年以上,擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
擴(kuò)展資料:
中級(jí)職稱的報(bào)考要求:
1、申報(bào)晉升非公有制經(jīng)濟(jì)組織各專業(yè)中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,必須參加全市統(tǒng)一組織的水平能力測(cè)試,測(cè)試合格者方可申報(bào)相應(yīng)等級(jí)的任職資格。水平能力測(cè)試由市職改辦負(fù)責(zé),具體工作委托市人才交流中心組織實(shí)施。
2、凡在任職期間工作嚴(yán)重失職,或有重大責(zé)任事故,或違反國(guó)有法律、法令受到刑事處分,或違反計(jì)劃生育政策的,不能參加推薦評(píng)審。
3、評(píng)審費(fèi)按物價(jià)部門的規(guī)定執(zhí)行,各地各部門不得擅自提高標(biāo)準(zhǔn)。
參考資料來(lái)源:百度百科—中級(jí)職稱
2018年福建醫(yī)科大學(xué)本科畢業(yè)沒(méi)有規(guī)培可以考中級(jí)職稱嗎
可以報(bào)考。
中級(jí)職稱報(bào)考條件福建省博士的職稱規(guī)定:凡符合衛(wèi)生部、人事部印發(fā)福建省博士的職稱規(guī)定的《臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)技術(shù)資格考試暫行規(guī)定》(衛(wèi)人發(fā)[2000]462號(hào))中報(bào)名條件福建省博士的職稱規(guī)定的人員福建省博士的職稱規(guī)定,均可報(bào)名參加相應(yīng)級(jí)別和專業(yè)類別的考試。部分地區(qū)報(bào)名條件可能會(huì)略有不同福建省博士的職稱規(guī)定,具體以當(dāng)?shù)匦l(wèi)健委或考試中心等官方部門公布內(nèi)容為準(zhǔn)。
中級(jí)職稱,一般是指博士研究生畢業(yè),經(jīng)考核,可以直接認(rèn)定為中級(jí);碩士研究生畢業(yè)或雙學(xué)位獲得者,從事專業(yè)技術(shù)工作二或三年以上(不同專業(yè)所需年限不同);大學(xué)本科畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上,取得助理職務(wù)四年以上。
其他指的是大學(xué)??飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上,擔(dān)任助理職務(wù)三年以上。
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